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結婚相談所で「ろくな男がいない」と感じる女性へ:年収・職業のリアル比較


結婚相談所を利用している女性の中には、こんな悩みを抱えている方も多いです。

「せっかく登録したのに、ろくな男性がいない…」

実は、これはあなた一人の感覚ではありません。結婚相談所には、確かに婚活市場ならではの「リアルな現実」が存在します。この記事では、結婚相談所で出会える男性の年収・職業の実態を比較しながら、どうしたら理想の男性に出会えるかを解説します。


1. 結婚相談所で出会う男性の年収の現実

結婚相談所では、プロフィールに年収が明記されていることが多く、女性にとって重要な判断材料のひとつです。しかし、実際に会うと次のような傾向があります。

年収別の分布イメージ

  • 500万円以下:全体の約30%

    • 若手や転職・フリーランスなど、安定感より将来性重視タイプ

  • 500〜700万円:全体の約40%

    • 平均的なサラリーマン層。結婚相談所では比較的多い層

  • 700〜1,000万円:全体の約20%

    • 管理職や専門職など、安定感と収入のバランスが良い

  • 1,000万円以上:全体の約10%

    • 医師・弁護士・経営者などのハイステータス層。ただし登録数は少ない

このように、「年収1,000万円以上」などのハイスペ男性は少数派です。そのため、理想ばかり追うと「ろくな男がいない」と感じてしまうのです。


2. 職業別の特徴と傾向

結婚相談所でよく見かける職業と、結婚観・性格の傾向を整理しました。

職業 特徴 結婚相談所での傾向
公務員 安定性抜群、休日も比較的固定 安定志向の女性に人気
会社員(営業・事務) 平均的年収、出会いやすい 性格やフィーリング重視でマッチングしやすい
自営業・経営者 高収入の可能性あり 自立心のある女性向き、自由度は高いが安定性は不安
専門職(医師・弁護士・技術職) 高収入・社会的地位あり 人気集中、出会う競争率が高い
フリーランス・個人事業主 収入変動が大きい 自由な生活スタイル、結婚観にばらつきがある

このように職業ごとにメリット・デメリットがあり、「ろくな男がいない」と感じる理由のひとつは理想と現実のギャップにあります。


3. 「ろくな男がいない」と感じる女性が陥りやすいパターン

  1. 年収や職業だけで男性を評価してしまう

    • 年収や肩書きだけで「条件に合わない」と判断すると、魅力ある男性を見逃すことがあります。

  2. 理想が高すぎる

    • 結婚相談所はハイスペック男性が多い印象がありますが、実際は割合が少ないため、焦りや不満につながります。

  3. 相手の人柄を見ずに条件で切ってしまう

    • 安定感や価値観、相性の良さを無視すると、チャンスを逃すことがあります。


4. 年収・職業だけに頼らず理想の男性を見つける方法

  1. 年収・職業は参考程度にする

    • 安定性や将来性をチェックするのは大事ですが、それだけで判断せず、性格や結婚観も重視。

  2. 複数の条件で総合評価

    • 価値観・趣味・生活習慣・家族観なども加味して、総合的に判断する。

  3. 自分の譲れない条件を整理

    • 年収や職業よりも譲れない条件を明確にすると、出会いの幅が広がる。

  4. プロフィールの見せ方を工夫

    • 男性が会いたくなるようなポジティブで誠実なプロフィールを作る。


5. まとめ

結婚相談所で「ろくな男がいない」と感じるのは、決してあなただけの問題ではありません。

  • 年収1,000万円以上のハイスペ男性は少数派

  • 職業ごとに結婚観や生活スタイルに差がある

  • 条件だけで判断すると、良い男性を逃すことも

大切なのは、年収や職業はあくまで参考にして、相性や人柄も見極めることです。理想を少し柔軟にするだけで、「結婚したい!」と思える男性と出会える可能性は格段に上がります。

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